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喜悅之茶用茶飲+軟歐包模式重新定義茶飲文化！喜悅之茶將茶飲年輕化、休閑化方向的一種肯定。喜悅之茶的模式不僅是一家茶飲店，而是想讓茶這種古老文化，煥發(fā)出年輕的生命力。

喜悅之茶公司介紹：

廣州盈昇餐飲管理有限公司成立于2016年，主營餐飲連鎖項目開發(fā)、產(chǎn)品工藝研發(fā)和投資管理，專注打造特色餐飲文化，以品牌資源的輸出模式，為創(chuàng)業(yè)者提供從理論到實踐的全面支持。廣州盈昇餐飲管理有限公司以專業(yè)、專注的團隊通過互聯(lián)網(wǎng)思維+輕餐飲的運營模式。結(jié)合當前最火爆的茶飲市場方向，將匠人與健康的理念傳遞給消費者。同時將各品牌在線上、線下同步發(fā)展品牌推廣力量，確保資源網(wǎng)絡(luò)覆蓋面全、作用力強。在線上擁有自己的品牌宣傳媒介，且與百度、搜狗、360等各大媒體建立了長期穩(wěn)定的推廣宣傳業(yè)務合作關(guān)系。

喜悅之茶品牌介紹：

喜悅之茶在原材料的選用標準上，有著較高的堅持。研發(fā)的產(chǎn)品，在茶葉加工階段就是定制的，不簡單使用通常能夠買到的茶葉，而在上游就根據(jù)自己的需求與想法。從上游開始的定制原材料讓跟風者難以下手，不僅在口味上實現(xiàn)有效差異化，也為品牌建立起一道核心壁壘。

喜悅之茶顏值和對細節(jié)的注重成為顧客消費體驗的加分項。外賣配備也達到了連鎖店的水準，穩(wěn)定的紙質(zhì)杯托，簡潔不失設(shè)計感的紙質(zhì)袋子，以及原木色的紙巾。從產(chǎn)品為王到品牌升級，這些看似不起眼的細節(jié)，成為支撐消費體驗升級的加分項。

喜悅之茶品牌特色：

喜悅之茶就像外表冷酷的少年有顆柔軟的心，將簡約與文藝結(jié)合得恰到好處，背后燈光仿佛是自己的舞臺。將極簡、禪意、美學融入門店設(shè)計營造質(zhì)感層次豐富的空間體驗，給茶客們以沉浸多維度的感官體驗。

風靡華南市場的網(wǎng)紅茶飲品牌——喜悅之茶成名于廣東廣州，始終堅持專注于呈現(xiàn)來自世界各地的優(yōu)質(zhì)茶香，讓茶飲這一古老的文化煥發(fā)出新的生命力，并一直堅持并始終保持對產(chǎn)品的高品質(zhì)要求，想要分享給顧客茶的真味，帶來最純粹純正的好茶。

喜悅之茶重新定義茶飲文化，引入了更健康的概念取向，研發(fā)出低脂芝士奶蓋，使用脫脂奶打造，低熱量，輕負擔。我們采用原葉鮮磨，單杯即時萃取，根據(jù)不同茶飲所需特殊口感選取不同種類茶葉，通過定制萃茶機現(xiàn)萃現(xiàn)泡，在觀賞茶飲完整制作過程中，還能聞到一絲絲清幽茶香。喜悅之茶甄選各地上等原葉茶：日本靜岡的玉露茶后，臺灣南投的金鳳茶王，印度錫蘭的紅玉茶王，臺灣獨有的四季春，臺灣阿里山的青霧茶等。

統(tǒng)一品牌形象

提供品牌商標、全套品牌VI系統(tǒng)、營銷管理方案等，品牌資源共享。

統(tǒng)一經(jīng)營培訓

完善員工培訓體系，輕松運營操作，后期免費技術(shù)升級和維修服務。

統(tǒng)一標準模式

統(tǒng)一的經(jīng)營模式和服務標準，風格野性浪漫、簡潔明快、時尚前衛(wèi)。

統(tǒng)一廣告宣傳

每年投放大量廣告，多渠道全方位推廣，一起享受品牌升值。

統(tǒng)一區(qū)域保護

總部制定規(guī)范合理的區(qū)域保護政策，保障合作商能夠長期穩(wěn)定發(fā)展。

統(tǒng)一售后服務

總部長期配送，協(xié)助合作商進行市場調(diào)查和市場分析等全方位指導。

1、先了解喜悅之茶加盟政策；

2、提交加盟申請書，總部進行審核；

3、審核期間可到店面實地考察，品嘗；

4、預約洽談，簽訂合約；

5、進行系統(tǒng)性培訓；

6、迅速建店（選址評估，裝修設(shè)計）；

7、試營業(yè)，進行問題檢查，解決。

8、正式運營。

1、具有合法經(jīng)營資格的法人、自然人或其他組織。如合伙經(jīng)營，需明晰股權(quán)比例和職權(quán)。

2、有積極的從業(yè)態(tài)度，有良好的商業(yè)信譽及品德，具有致力于餐飲事業(yè)的開拓魄力和良好的堅持信念。

3、要有一定的經(jīng)濟基礎(chǔ)、投資能力和經(jīng)營管理能力。希望擁有一份收益長久穩(wěn)定的事業(yè)，愿與公司建立長久合作伙伴關(guān)系，共同做大做強市場。

4、熟悉當?shù)厥袌霏h(huán)境和消費需求，如在異地開店需對所在地先進行市場調(diào)查。選擇周圍商圈成熟，適合做餐飲，水電氣條件具備的店面。原則上不低于30平米（特殊情況除外）。

5、認同公司經(jīng)營理念、企業(yè)文化及品牌價值。對品牌充滿信心，有與公司共同發(fā)展的強烈愿望。

6、服從總部機構(gòu)管理，認真接受公司的系統(tǒng)培訓，督導輔導，具有良好的服務意識和服務素質(zhì)水平。積極配合公司的市場運作，遵紀守法，規(guī)范經(jīng)營。